Öffentliches Aufrufverfahren Beratungstätigkeit
Das Förderprojekt „Weiterbildungsberatung für KMU im Saarland“ umfasst die Zusammenarbeit mit externen Honorarberater:innen. Die Koordination und Administration des Beratungsprozesses obliegt dem Institut für Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) e. V. Saarbrücken. Der Beratendenpool wird bei Bedarf erweitert. Geeignete Personen können ihr Interesse an einer Tätigkeit als externe:r Berater:in im Rahmen eines öffentlichen Aufrufverfahrens bekunden.
Die Aufnahme in den Beratendenpool erfolgt nach Prüfung der fachlichen und persönlichen Eignung anhand des Qualifikationsprofils sowie nach eingehender Schulung zu Beratungszielen und -inhalten, Beratungsprozess, Fördermodalitäten und Dokumentationsanforderungen der Weiterbildungsberatung für KMU im Saarland.
Qualifikationsprofil
Für eine Tätigkeit als externe:r Berater:in im Rahmen der Weiterbildungsberatung für KMU im Saarland werden insbesondere folgende Qualifikationen und Erfahrungen erwartet:
- Akademischer Abschluss oder vergleichbare Qualifikation,
- Erfahrung im Bereich Personalwesen/Personalentwicklung, und Organisationsentwicklung, ,
- betriebliche Praxis- und/oder Führungserfahrung,
- Erfahrung in der Beratung von Unternehmen, insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen,
- Kenntnisse bzw. Anschlussfähigkeit zur saarländischen Weiterbildungslandschaft,
- professionelles Auftreten, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit.
Einzureichende Unterlagen
Für die erste Prüfung einer Interessenbekundung sind ein tabellarischer Lebenslauf mit relevanten Nachweisen einzureichen.
Auswahlverfahren
Die eingehenden Interessenbekundungen werden anhand der eingereichten Unterlagen geprüft. Geeignete Personen werden zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch eingeladen.
Die Auswahl erfolgt in erster Linie in Bezug auf die Erfüllung des Qualifikationsprofils und der fachlichen Passung zur Weiterbildungsberatung für KMU. Weiterhin gehen folgende Anforderungen in den Auswahlprozess ein:
- Neutralität und Unabhängigkeit im Beratungsprozess,
- Bereitschaft zur Einhaltung der WBB-Prozesse, Fördermodalitäten und Dokumentationspflichten,
- Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen der WBB.
- regionale Einsatzfähigkeit und Mobilität im Saarland.
Aufnahme in den Beratendenpool
Bei positiver Eignungsprüfung und entsprechendem Bedarf erfolgt eine Schulung durch die WBB-Koordination. Nach der Schulung ist zusätzlich eine Beratungsskizze im Sinne einer kurzen Vorgangsbeschreibung zur geplanten Vorgehensweise in der Weiterbildungsberatung vorzulegen. Diese wird durch die WBB-Koordination geprüft und genehmigt. Erst anschließend kann eine Aufnahme in den Beratendenpool und der Abschluss eines Honorarvertrags erfolgen.
Aktuelles Auswahlfenster
Das aktuelle Auswahlfenster läuft vom 01. August 2026 bis einschließlich 31. August 2026. Für diese Auswahlrunde werden Interessenbekundungen berücksichtigt, die bis zum 31.08.2026 um 18 Uhr bei der WBB-Koordination eingehen.
Kathrin Bierwirth
WBB-Koordination
iso-Institut für Sozialforschung und Sozialwirtschaft e.V.
E-Mail: bierwirth@iso-institut.de; Telefon: 0681/95424-0
Für die Berücksichtigung im aktuellen Auswahlfenster müssen der tabellarische Lebenslauf sowie relevante Nachweise bis zum oben genannten Fristende bei der WBB-Koordination eingegangen sein.